Microsoft, 60.000 çalışan için gönüllü işten çıkış satın alma seçeneği sunuyor – Yapay zeka devrimi, kadronun dörtte birinin artık ayrılabilmesine neden olabilir

Kaynaklardan aktarılan bilgilere göre, yapay zeka altyapısına milyarlarca dolar harcamaya rağmen Microsoft, personel sayısını azaltmak amacıyla 60.000 çalışan için gönüllü işten çıkma tekliflerini sunmaktadır. Bu öneri, şirketin küresel istihdamının dörtte birini oluşturan yaklaşık 250.000 kişiyi kapsıyor ve maliyetleri düşürme çabası kapsamında sunuluyor.

İki kaynak da bu olayı doğrularken, Microsoft'un bu büyük ölçekli gönüllü işten çıkma programını başlatmasının temel nedeninin yapay zeka yatırımlarıyla birlikte gelen personel kesintilerinin mali yükünü hafifletmek olduğu belirtiliyor. Şirket yönetimi, teknolojik dönüşümün yarattığı zorluklar nedeniyle çalışanlara daha esnek ve hızlı bir geçiş imkanı sunmak için bu adımda bulunuyor.

Diğer kaynaklar

• Engadget: Kaynağı oku ↗

Yazı gezinmesi